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Vie risk officer assistant - londres H/F

02 September England - Greater London, Londres Volunteering

Curriculum et lettre de motivation en anglais requis.
 
BNP Paribas est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde avec une forte présence internationale. Nous rejoindre c'est partager notre volonté d'aller de l'avant.
 
Risk est la fonction de gestion des Risques de BNP Paribas. Elle conseille la Direction Générale de la Banque en matière de politique de prise de Risques ; contribue en tant que deuxième regard à ce que les Risques de la Banque soient conformes et compatibles avec ses politiques ; et informe le Management de l'état des Risques auxquels la Banque est exposée. Risk regroupe 2 500 collaborateurs dans 50 pays et a vocation à couvrir l'ensemble des Risques générés par l'activité du Groupe. L'organisation de cette fonction est fondée sur une approche différenciée par types de risques : les risques de crédit les risques de marché de liquidité et d'assurance un département de synthèse et consolidation une coordination réglementaire et enfin une fonction de support interne.
 

BNP Paribas Risk recherche pour son département à Londres un(e) VIE :
 
VIE Risk Officer Assistant - Londres H/F
 
Contexte et Enjeux
 
L'UK RISK Chief of Staff a pour rôle de conseiller et assister le UK Chief Risk Officer dans ses challenges quotidiens notamment pour la mise en ?uvre de projets stratégiques :
- Conseiller le UK CRO sur des sujets règlementaires lies aux risques de crédit de contrepartie de marché de liquidité et aux risques opérationnels.
- Mener des projets adhocs sponsorisés par le UK CRO
- Contribuer à des projets menés au niveau du groupe tels que l'implémentation de la règlementation BCBS 239 ou du cadre SREP (identification des risques appétit au risque reversed stress testing ?).
- Participer à des initiatives liées au management des ressources humaines au business ou au  contrôle permanent.
- Coordonner les différentes entités du Royaume Uni.
- Développer une culture collective au sein du département RISK. 
 
Mission
 
Dans le cadre de vos missions vous :
 
·         Travaillez sur les sujets stratégiques et managériaux très variés lui permettant d'appréhender de façon transversale les métiers du RISK et les défis auxquels l'industrie financière est confrontée actuellement ;
·         Participez  à l'organisation d'évènements  internes tels que les RISKTalks petit déjeuners / débat Christmas party et supporter des initiatives individuelles ;
·         Gérez l'allocation des bureaux les bases de données les listes de distributions les organigrammes ;
·         Préparez différents supports de présentation à destination du Management ou de tout le département : synthèse des résultats des financiers communication des messages clés venant du top management ; 
·         Collaborez avec une équipe d'experts Sharepoint pour aider à maintenir diverses pages (bibliothèques de documents et autorisations) ;
·         Organisez et gérez d'un programme « RISK UK Talents » (formations et team building) ;
·         Participez à la création d'un environnement agile pour tout le département RISK ;
·         Encouragez les initiatives individuelles notamment celles liées à l'innovation ou à la RSE ;
 
·         Réalisez des études et rapports sur la façon dont le département adhère au code de conduite de BNP et aux politiques propres au département RISK. Développer la communication sur ces sujets. 
 
 
Apports
 
Vous aurez l'opportunité de mieux comprendre comment une équipe de Risque dans une banque d'investissement travaille et se renseigne sur le risques.
 
 

Formation : Bac+5 ? Ecole d'Ingénieur de commerce ou équivalence universitaire avec une spécialisation en Management/ Gestion de projet et / ou Gestion des risques.
 
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience (stage et alternance inclus) dans ces domaines.
 
Vous avez un niveau d'anglais courant et maitrisez le Pack Office et SQL.  
 
De plus votre capacité à collaborer et à communiquer  alliée à votre capacité d'analyse et à votre rigueur ainsi que votre capacité d'adaptation seront autant d'atouts pour évoluer sure ce poste. 
 
Durée et disponibilité
Dès que possible et pour une durée de 16 mois minimum.
 
Rappel des conditions d'éligibilité au contrat VIE (selon les règles fixées par Business France) :
- Ressortissants des Etats membres de l'Espace Economique Européen (qui regroupe les 28 Etats membres de l'Union Européenne et l'Islande le Liechtenstein et la Norvège) et de Monaco en règle avec l'obligation de service national de l'Etat dont ils sont ressortissants.
- Françaises et Français âgés de 18 à 28 ans en règle avec les obligations du service national.
(Pour plus d'information consultez www.civiweb.com)